Gezond weer aan het werk
Verzuim als gevolg van spanningen, stress, burn-out, overspannenheid, depressiviteit, trauma of angsten kost de werkgever veel geld. Maar ook medewerkers die weinig zelfvertrouwen en eigenwaarde hebben, of weinig feeling met hun identiteit, benutten hun capaciteiten onvolledig.
De Academie voor Psychologica heeft hier een leerpakket voor ontwikkeld. Het is opgebouwd uit onderdelen die uw medewerkers snel weer aan het werk helpen en aan het werk houden.
Het leertraject bevat 8 counselingsessies, gebaseerd op NLP, TA, RET, een workshop mannen- of vrouwenkracht en een familie- of organisatieopstelling.
Intake gesprek
In dit gesprek verkennen counselor en medewerker de klachten en bespreken ze de problematiek van de client en zetten dat om in een leercontext. Wat moet de client nog leren om deze porblematiek goed te kunnen hanteren. De werkgever ontvangt, soms via de arbodienst, ditzelfde voorstel. Na goedkeuring start het traject en worden de trainingen ingeplant.
Blijkt tijdens de intake dat de medewerker een ander specialisme nodig heeft, dan meldt de counselor dit direct aan de medewerker en de opdrachtgever.
Doorlooptijd en kosten
Intake binnen een week na aanmelding. Offerte binnen 2 dagen na intake.
Na goedkeuring van het leertraject is de doorlooptijd drie maanden. Afhankelijk van het probleem is de medewerker binnen een maand, vaak op therapeutische basis, weer aan het werk en functioneert na drie maanden weer volledig. Een uitzondering hierop is een probleem waarbij fysieke klachten een rol spelen; dan kan het traject langer duren.
Het leertraject 'Gezond weer naan het werk"' inclusief een workshop vrouwen- of mannenkracht en een familie- of organisatieopstelling € 1295,-
Systemische counseling
Diagnostiek
De beleving van de medewerker en zijn huidige situatie staan centraal. We gaan na wat er speelt, waar en wanneer dit speelt en wat het effect ervan is op zijn werkomstandigheden en zijn dagelijks leven. We bespreken tot slot wat de medewerker wil bereiken in het counselingstraject. Het traject is expliciet gericht op de toekomst: hoe zou hij zich dan willen voelen, denken en gedragen.
Eerst mens, dan deskundige
Essentieel in NLP-counseling is het basisprincipe 'eerst mens, dan deskundige'. Met andere woorden: NLP-counseling richt zich niet op het symptoom, maar op de mens achter het symptoom; de technieken en theorieën zijn ondersteunend. De counselor stemt af op de uniciteit van de medewerker en gaat ervan uit dat hij over alle mogelijkheden beschikt om weer op zijn innerlijk kompas te vertrouwen.
Systemische counseling komt voort uit de wetenschap dat een familie een systeem op zich is en dat de familieleden onderhevig zijn aan de ‘wetten’ van dat systeem, meestal zonder zich daarvan bewust te zijn. Mensen kunnen op jonge leeftijd verstrikt raken in hun familiesysteem en daar pas op veel latere leeftijd allerlei problemen van ondervinden.
Bewustwording
Zowel NLP als systemische counseling maakt bewust waarin iemand verstrikt is geraakt, wat zijn diepste drijfveren zijn en wat hem belemmert. Door onbewuste patronen en drijfveren naar boven te halen, ontdekt hij wat hij al goed ontwikkeld heeft en wat hij nog kan leren. Pas als hij zich bewust is van zijn onbewuste patronen kan hij zijn keuzemogelijkheden uitbreiden. De medewerker leert dus niets af, maar vergroot zijn mogelijkheden om met zaken en omstandigheden om te gaan.
Systemisch counseling komt voort uit de wetenschap dat een familie een systeem op zich is en dat de familieleden onderhevig zijn aan de ‘wetten’ van dat systeem, meestal zonder zich daarvan bewust te zijn. Mensen kunnen op jonge leeftijd verstrikt raken in hun familiesysteem en daar pas op veel latere leeftijd allerlei problemen van ondervinden.
Systemisch werk of familieopstellingen
Een diep verdriet, extreme boosheid, een ondefinieerbare angst of faalangst is niet direct in de kern aan te pakken. Cognitieve of spirituele technieken lossen het probleem vaak niet op, omdat die niet werkelijk tot de kern reiken. We spreken dan van een systemische verstrikking. Een onbewuste verstrengeling met de familie kan de oorzaak zijn van veel problemen op het werk en in relaties, maar ook van lichamelijke klachten. In een opstelling wordt zo’n verstrengeling zichtbaar. Dit geeft een diepgaand inzicht in de dynamiek binnen het systeem, een inzicht dat iemand wezenlijk kan veranderen; vaak het begin van veranderingen op allerlei terreinen van het leven.
Een opstelling maakt de verborgen belemmeringen, de patronen en hun onderliggende betekenis zichtbaar. De theorie gaat uit van een natuurlijke orde: ieder heeft een eigen plek binnen het systeem van herkomst. Een opstelling herstelt de natuurlijke orde.
Workshop
De workshops uit het verzuimpakket worden in het intakegesprek toegelicht. Wat betreft 'Mannenkracht' en 'Vrouwenkracht': deze zijn ontwikkeld om mannen en vrouwen in contact te brengen met hun innerlijke kracht. Dan pas kunnen ze vanuit hun kracht reageren op omstandigheden.
Aparte workshops omdat mannen en vrouwen verschillende technieken nodig hebben om bij hun innerlijke kracht te komen.
Wilt u meer meten over ons programm, bel dan met A.J. van Weert (0528-234528) of email
